电梯公司要解散，我们工龄12年。现在老板不打算给补偿，给了两个方案，1

你好，这种情况应予以补偿，可以仲裁及诉讼，但是否能拿到钱要视情况而定，因为如果公司没有可供执行的财产确实会出现赢了官司而无法拿到钱的情况，但如果你请律师代理，律师可以通过调查,保全等措施帮助你实现债权。仲裁周期比较长，拖上半年以上的情况也比较常见。建议你评估后决定如何处理。

1.仲裁时间一般一个月左右，如果公司不服进入法院诉讼，一审一般也是一个半月判决。2.如果公司愿意调解，则耗费时间较短。

劳动者合法权益受到法律保护，用人单位解散的，应当向职工支付经济补偿金，结清工资及五险一金，支付经济补偿金的标准为应发工资即毛工资不是打卡工资，建议申请劳动仲裁维权，不要相信公司的说法所谓拿不到钱的鬼话。

这种情况申请劳动仲裁，你可以要求赔偿24个月的工资，一般需要两三个月时间。

一般情况，劳动仲裁需要45日，案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准可以延期，但是延长期限不得超过15日。 经济补偿金按工龄折算，一年顶一个月工资的方式折算成经济补偿金。

如果单位违法解除劳动关系要搜集到单位解除劳动关系的证据，然后可以申请劳动仲裁要求支付经济赔偿金，干满一年两个月工资，自己可以计算。

公司要解散，员工安置属于首选的内容，应当按照工龄给予补偿金。如果不补偿可以申请仲裁，仲裁一般2个月左右，如果对方起诉，可能更久。能拿多少钱要看到时候公司还有多少资产，包括固定资产可以拍卖，变卖。法人还有另外一个公司的话，还是和原地址一样，那要防止公司转移资产，做空这个公司。