您好，请问一下，我入职了一家民办学校已经有四个月了(实习期三个月)，但

可以一起申请赔偿的。对方涉嫌违法。你们积极收集证据材料，可以起诉对方赔偿

您好，被裁是可以要求赔偿的，可以提出劳动仲裁。需要提供证据。

您好！这种情况，建议先协商解决，协商不成，可以收集双方存在劳动合同的证据材料（入职登记表、签到表、打卡记录、工资流水等）去劳动监察大队投诉解决或者去申请劳动仲裁，申请劳动仲裁需要准备： 1、劳动仲裁申请书； 2、双方身份信息；3、与被申请人存在劳动申请人关系的证明材料（劳动合同、工作证、校园卡、工资记录、入职登记表、解除或终止劳动关系证明等，注:括号中的列明的证据根据个人情况选择）。 到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员申请仲裁

您好，很高兴回答你的咨询，如你所描述的情况。无故被裁员，可以申请要求赔偿。根据我国劳动法及民法典相关规定，你们可以先收集证据，向当地劳动监察部门投诉解决，也可以向当地教育主管部门的民办可科进行反应，或申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要有： 1.劳动仲裁申请书 。2.双方身份信息；与被申请人存在劳动关系的证明材料等（如：劳动合同、工作证、工资记录、入职登记表、解除或终止劳动关系证明）。 向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员申请仲裁。若你对本律师解答满意，烦请采纳或继续详谈。