您好,我咨询的是工伤的问题。我的腿骨折评为工伤九级,钉的钢板。今年1月
1892034****
辽宁省 铁岭市
劳动雇佣
2021-04-07
0元
您好,我咨询的是工伤的问题。我的腿骨折评为工伤九级,钉的钢板。今年1月份我预约的医院拆钢板,由于疫情医院没收我,就一直拖到4月份,期间3月份开始由于腿疼的厉害就没去上班,请问我3月份开始的没上班期间能算是工伤期间吗?
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符元开
律师咨询 TA
这个情况的话,你这个期间属于工伤,涉及维权问题也可以一对一咨询我,
2021-04-07回复
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张异般
律师咨询 TA
您好,人伤的休假问题,通常都需要按照医嘱执行,或者您也可以再次申请鉴定
2021-04-07回复
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蜜獾律所李
律师咨询 TA
这种情况,需要具体分析。三月份是否有病例资料或者医嘱显示需要全休或者休息?
2021-04-08回复
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劳动雇佣法律知识
工伤赔偿标准
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇和标准支付费用。
工伤问题
工伤是指职工在生产劳动或中作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。
仲裁与诉讼
仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院,依照法律规定,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼,适用《民事诉讼法》解决纷争。
劳动争议
劳动争议指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。
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