您好，公司是南京的，在本地太原做项目，跟我签订劳动合同，项目结束了，1
1523510****
山西省 太原市
劳动雇佣
2022-12-08
0元
您好，公司是南京的，在本地太原做项目，跟我签订劳动合同，项目结束了，12月8号打电话跟我协商12月底工作结束，赔偿问题，如何赔偿
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夏虹
律师咨询 TA
如果你签的是以某项事务完成为条件的合同，那么可以根据你工作时间，每工作一年一个月工资的经济补偿金。
2022-12-08回复
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如果协商的，标准高于上述方案更好。
2022-12-08律师追答
没有明确已事务完成的合同，只有跟公司的劳动合同，项目突然结束
2022-12-08律师追答
如果协商处理，最多可以要到n➕1吗？
2022-12-08律师追答
如果违法解除，赔偿金是2N。
2022-12-08律师追答
赔偿2n的话还有➕1吗？
2022-12-08律师追答
没有。
2022-12-08律师追答
您好律师，补偿金没有谈拢，公司不愿意给n➕1，今天突然闭口不谈，发邮件强制我去南京跨省入职，3个工作日内不去按旷工处理，我该怎么办！如何维权？
2022-12-16律师追答
衡量到南京是否划算，如果不划算，明确拒绝即可，单位仍然需给补偿金。
2022-12-17律师追答
马范君
律师咨询 TA
您好， 像你所说的情况，对方公司应该向你进行补偿，加油，有什么问题可以直接向我咨询。
2022-12-08回复
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如何去谈补偿？是n➕1还是2n➕1
2022-12-08律师追答
您好，我想咨询一下n的算法，我是2月28号入职的，当月只发了一天的工资，n要算平均值的话，这个月要被平均进去吗？补偿n是算到手工资吗？扣除社保什么的吗？
2022-12-14律师追答
应该是N+1。 N是指应发工资。
2022-12-14律师追答
我是想问您 n怎么算，我入职不满一年，入职的第一个月只发了一天工作，那这个月要被平均吗？
2022-12-14律师追答
2月份只干了一天，显然不能平均进去。
2022-12-15律师追答
您好律师，补偿金没有谈拢，公司不愿意给n➕1，今天突然闭口不谈，发邮件强制我去南京跨省入职，3个工作日内不去按旷工处理，我该怎么办！如何维权，邮件需要回复吗！
2022-12-16律师追答
公司不能擅自变更你的工作地点
2022-12-17律师追答
赵炜
律师咨询 TA
根据您的情况描述，你得看一下你们的劳动合同是以什么标准为截止日期的，是以项目结束为截止日期的，还是以时间为截止日期的，如果以项目结束为截止日期的，那么项目结束这个劳动合同也就终止了，如果以时间为截止日期的，那么以某个时间节点结束了，也就是劳动合同终止。至于您说的赔偿问题，合同终止一般只有补偿，赔偿是指公司方面在与你解除劳动合同过程中有过错，那才是赔偿。
2022-12-08回复
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您好，我想咨询一下n的算法，我是2月28号入职的，当月只发了一天的工资，n要算平均值的话，这个月要被平均进去吗？补偿n是算到手工资吗？扣除社保什么的吗？
2022-12-14律师追答
刘义峰
律师咨询 TA
你签订的应当是以完成一定任务为期限的劳动合同，项目结束的，用人单位应当按照工作年限支付经济补偿金。
2022-12-08回复
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陈鸿雁
律师咨询 TA
解除劳动合同的经济补偿金，劳动经济补偿金有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金：(一)用人单位提出解除劳动合同，并与劳动者协商一致的。(二)劳动者依照《劳动合同法》第三十八条规定，单方面且合法地解除劳动合同的，即出现以下情形时劳动者单方面解除劳动合同：(1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的经济补偿的标准是离职前一年每个月的平均工资乘以工作年数，工作年数不满一年的部分超过六个月的按一年计算，不超过六个月的按半年计算，也就是相应计算为一个月和半个月，计算平均工资除了不包含加班费，其他的基本工资职务工资奖金
2022-12-08回复
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您好，我想咨询一下n的算法，我是2月28号入职的，当月只发了一天的工资，n要算平均值的话，这个月要被平均进去吗？补偿n是算到手工资吗？扣除社保什么的吗？
2022-12-14律师追答
平均工资
2022-12-14律师追答
我是想问您 n怎么算，我入职不满一年，入职的第一个月只发了一天工作，那这个月要被平均吗？
2022-12-14律师追答
要被平均，n是年份
2022-12-15律师追答
您好律师，补偿金没有谈拢，公司不愿意给n➕1，今天突然闭口不谈，发邮件强制我去南京跨省入职，3个工作日内不去按旷工处理，我该怎么办！如何维权？
2022-12-16律师追答
黄光德
律师咨询 TA
你确认你签的是劳动合同吗？如果是劳务合同的话就是没有赔偿的，劳务合同的话就是一次性的劳务报酬，如果是劳动合同的话，公司违法解除就要支付赔偿金，公司合法解除就是支付补偿金，如果是被开除的话就没有钱。工作一年有两一个月的补偿金，工作了不到半年的话，有半个月的补偿金。那么赔偿金的话就是两倍的补偿金。
2022-12-10回复
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您好，我想咨询一下n的算法，我是2月28号入职的，当月只发了一天的工资，n要算平均值的话，这个月要被平均进去吗？补偿n是算到手工资吗？扣除社保什么的吗？
2022-12-14律师追答
您好，我想咨询一下n的算法，我是2月28号入职的，当月只发了一天的工资，n要算平均值的话，这个月要被平均进去吗？补偿n是算到手工资吗？扣除社保什么的吗？
2022-12-14律师追答
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